Talent Acquisition Consultant Wallonie | T&S LLN

Votre défi

• Vous aimez réseauter et activer plusieurs canaux pour développer et entretenir votre pool de talents
• Par l’intermédiaire de nombreuses initiatives numériques, vous rechercherez sans cesse les meilleurs talents sur le marché
• Armé(e) de compétences solides en matière de screening et d’entretien, vous saurez identifier et attirer les candidats adéquats
• Vous avez l’esprit commercial et, à l’aide de vos « people skills » solides, vous saurez identifier les besoins des clients et leur proposer les candidats adaptés
• Vous mettrez aussi vos connaissances au service de nos consultants, sous la forme d’un coaching
• Au sein d’une équipe de Business Managers et de professionnels des ressources humaines expérimentés, vous contribuerez à l’élaboration d’une politique de recrutement innovante et ferez en sorte que l’équipe ne cesse de grandir

Votre profil

• Vous avez entre 0 et 2 ans d'expérience en recrutement
• Vous avez la capacité de penser « out of the box »
• Votre passion pour le recrutement vous confère un enthousiasme contagieux, envers les candidats, les collègues et les clients
• Vous agissez de manière proactive pour déployer vos idées innovantes
• Vous avez des compétences solides en matière de communication et êtes capable de vous exprimer couramment en français, néerlandais et anglais
• Votre expertise vous permet de soutenir le professionnalisme et la croissance d’une équipe

Notre offre

Notre approche Total Reward vous permet de continuer à évoluer et à grandir tout au long de votre carrière. Nous investissons de manière active dans une approche globale motivante conjuguant un apprentissage constant et des défis passionnants, mais également de chouettes initiatives et autres événements entre collègues. Résultat: vous atteignez non seulement les objectifs professionnels que vous vous êtes fixés, mais vous vous sentez aussi bien dans votre travail. Le tout, dans une culture d’ouverture au sein de laquelle les collaborateurs TriFinance partagent leurs connaissances et s’aident les uns les autres. Nous vous proposons des défis qui correspondent à vos envies de carrière. Et ensemble, nous contribuons à ton épanouissement professionnel.

Outre plusieurs formations, des sessions de partage de connaissances et un coaching, vous pouvez compter chez TriFinance sur un package salarial varié, comprenant une rémunération compétitive mais aussi une voiture de société (Mini/BMW) avec carte carburant, un smartphone avec abonnement, une indemnité nette, des chèques-repas et éco-chèques, une assurance groupe et hospitalisation, des horaires flexibles, la possibilité de télétravailler, 32 jours de congé légaux par an et un plan cafétéria intéressant.

À propos de TriFinance

TriFinance est une organisation de réseau internationale ainsi qu’un fournisseur de services unique en son genre, axé sur la finance et le conseil. Nous offrons à nos clients des conseils pragmatiques et un support opérationnel par le biais d’un sourcing de leurs projets, complété de services de recrutement et de sélection. En 2022, nous avons élargi notre portefeuille de services en créant les marques TriHD et TriTechnology, qui se sont ajoutées à TriFinance.

Depuis la création de notre entreprise en 2002, nous plaçons nos collaborateurs au centre de nos préoccupations. Une approche qui nous distingue des autres acteurs dans le domaine de la consultance. En nous concentrant sur la croissance personnelle et professionnelle de nos employés, nous pouvons garantir à nos clients le meilleur service de Do-How possible. Postulez dès aujourd’hui et rejoignez notre TriFamily (nous sommes déjà plus de 900)!