Groeiverhaal Tanika Radhakishun "Altijd blijven leren én ruimte houden voor mijn gezin”

Van Excel tot strategisch sparringpartner

Tanika startte haar carrière bij TriFinance in 2016, waar ze zich aanvankelijk richtte op het bouwen van Excel-dashboards en het verbeteren van KPI-rapportages. Maar al snel groeide haar interesse in het grotere geheel: “Ik wilde niet alleen terugkijken, maar juist vooruitkijken. Niet alleen rapporteren, maar ook adviseren. Dat is wat me aantrekt in business control.”

Toen ze via haar netwerk werd benaderd om als business controller een financiële afdeling op te zetten bij een scale-up, greep ze die kans met beide handen aan. “Ik heb daar ontzettend veel geleerd: een afdeling bouwen vanaf de grond, een team aansturen en processen professionaliseren. Maar toen de structuur eenmaal stond, was het tijd voor de volgende stap. Ik miste de afwisseling, de dynamiek en de ontwikkelkansen die consultancy me bood. Inmiddels werk ik op een ander project als senior business controller, met opdrachten op het snijvlak van finance en strategie.”

Consultancy en ouderschap

Tanika heeft twee jonge kinderen en consultancy combineren met het ouderschap is best een uitdaging. “Ik heb bewust gekozen voor consultancy, omdat ik van afwisseling hou. Maar het betekent ook: deadlines, piekperiodes en schakelen tussen klanten. Dan is flexibiliteit geen luxe, maar noodzaak. TriFinance denkt daarin mee en mijn opdrachtgevers en ik zijn flexibel. Als het nodig is werk ik ‘s avonds door en op andere dagen begin ik iets later. Die ruimte houdt het werkbaar.”

Ontwikkeling als rode draad

Tanika rondde recent haar master in Controlling aan Nyenrode af. “Ik heb altijd de drang gehad om door te leren. De master gaf me niet alleen theoretische verdieping, maar leerde me ook op een wetenschappelijke manier naar data te kijken. "Je traint jezelf om verbanden te leggen, logica te doorgronden en keuzes beter te onderbouwen.” Die kennis past ze dagelijks toe in haar opdrachten, maar ook binnen TriFinance. “Samen met andere senior controllers heb ik een training gegeven in de first steps of controlling om consultants de eerste handvatten voor business control mee te geven.”

Wat TriFinance anders maakt: ruimte, ritme en echte groei

Tanika voelt zich thuis bij TriFinance, juist door de combinatie van vrijheid, verantwoordelijkheid én verdieping. “Wat ik bijzonder vind, is dat TriFinance echt met je meebeweegt. Elke keer als je jezelf ontwikkelt, volgen er ook opdrachten op dat niveau. Je staat nooit stil.”

Ook de randvoorwaarden maken een verschil: “Er worden veel trainingen en workshops georganiseerd, je krijgt toegang tot een groot netwerk én je wordt gestimuleerd om eigen keuzes te maken. Je wordt gezien als professional, maar ook als mens.”

Blijven groeien zonder jezelf te verliezen

Tijdens haar laatste opdracht bij GrandVision (het moederbedrijf van Pearle Opticiens), beoordeelde ze als capex controller vastgoedprojecten. Inmiddels werkt ze bij de VRC als Senior Business Controller / Finance Manager.

Wat de toekomst betreft is ze helder: “Ik wil in de toekomst mijn RC-titel halen, maar ik wil ook mijn kinderen zien opgroeien. Dankzij TriFinance voel ik dat die twee ambities niet haaks op elkaar hoeven te staan.”

Wil jij net als Tanika werken aan uitdagende opdrachten, met optimale ondersteuning en een goede werk-privébalans? Ontdek de groeimogelijkheden bij TriFinance en zet de volgende stap in jouw carrière!