Rianne over haar zoektocht: "Ik weet nu dat mijn ambities liggen bij Financial Control"
14 juni 2022Na haar studie bedrijfseconomie kwam Rianne terecht op een financiële afdeling bij een uitzendbureau. Ze was verantwoordelijk voor het debiteuren- en crediteurenbeheer, maar ze wilde meer en anders. Via via kwam ze terecht bij TriFinance, waar ze op ontdekkingstocht ging door verschillende bedrijven. Inmiddels zit ze op haar plek en weet ze welke kant ze op wil en dat deelt ze in haar eigen groeiverhaal.
Zoekende naar de juiste richting
Rianne leerde tijdens haar opleiding alles over de financiële positie en mogelijkheden van een bedrijf. Ze studeerde een aantal jaar geleden af en doordat de opleiding heel breed was, wist ze niet precies welke kant ze op wilde. Na wat dwalingen kwam ze terecht bij TriFinance, waar ze een kijkje nam in verschillende keukens. “Ik ben er heel blanco ingestapt. Gewoon maar proberen en kijken waar ik uitkom. Ik wilde erachter komen wat mijn drijfveren zijn en waar mijn ambitie ligt. Na drie jaar werkzaam te zijn als consultant bij TriFinance durf ik wel te zeggen dat ik al sinds een jaar weet waar ik naartoe wil werken.”
Living Me Inc
Door verschillende opdrachten uit te voeren heeft ze kunnen uitvogelen wat aansluit bij haar doelen en wat niet. “Tijdens mijn eerste opdracht hield ik mij bezig met Financial Control met een focus op de kostenkant. Ik kwam er daar achter dat ik het werken met cijfers het leukste vind, maar toch was het niet exact mijn droombaan. Vervolgens ben ik gaan werken als revenue reporting manager bij een andere opdrachtgever. Daar lag de focus juist op de omzet in plaats van op de kosten. Ook dit was weer een klein stapje in de goede richting. Zo kwam ik er stapsgewijs achter dat Financial Control, en dan met name het opstellen van rapporten en het analyseren van cijfers, mijn ding is.”
"Mede door de Living Me Inc tool ben ik erachter gekomen dat Financial Control mijn bestemming is"
Rianne heeft deze mijlpaal bereikt door de opdrachten waar ze ervaring op heeft opgedaan, maar daarnaast heeft ze ook veel gehad aan de trainingen én de handvatten die TriFinance verder biedt. “TriFinance biedt Living Me Inc (LMI) aan werknemers aan. Dit is een plan dat je opstelt bij de start bij de organisatie. Je vult in wat je al hebt gedaan, wat je allemaal kunt en waar je naartoe wilt. Mede door dit plan ben ik erachter gekomen dat Financial Control mijn eindbestemming is. Daarbij dragen de trainingen in hard en soft skills bij aan mijn toekomst. Ik ben kortgeleden gestart met een nieuwe training, de Lean Six Sigma Green Belt training. Deze training heeft raakvlakken met Financial Control, waarbij ik graag op zoek ga naar optimalisaties op de financiële afdeling. Mocht ik op toekomstige opdrachten te maken krijgen met procesverbeteringen en veranderingen, dan ben ik ook daar goed op voorbereid!”
Kijken naar persoonlijke voorkeuren
De laatste drie maanden was Rianne te vinden bij een koepelorganisatie in de kinderopvangbranche, waar ze als Financial Controller werkte ter ondersteuning van de groepscontroller. “Dit was een complexe ondernemingsstructuur, waarbij meerdere bv’s onder een groepsmaatschappij hingen. Het was aan mij om elke maand te rapporteren en de cijfers te analyseren. Dit was dus wel degelijk Financial Control en tof om te ervaren, maar ik richt mij toch liever op organisatiestructuren waarbij minder de nadruk ligt bij consolidatie van meerdere bv’s. Ik moet nog groeien in de complexere uitdagingen en dan kies ik toch liever voor een rol als controller boven één bv.”
Wat Rianne vooral aanspreekt is dat TriFinance er voor je is en dat ze met je meedenken. “TriFinance biedt mij handvatten om te achterhalen welke richting ik op wil. Ik start nu op een opdracht bij KPN, in een rol die aansluit bij de Green Belt training, zodat ik direct praktijkervaring kan opdoen. Ze kijken dus echt naar je persoonlijke voorkeuren en je ambities. Zo heeft de non-profit sector niet mijn voorkeur, dus dan zorgen ze ervoor dat ik daar niet voor wordt ingezet. Dat is waardoor ik mij fijn voel in de organisatie, maar de verbinding met collega’s draagt natuurlijk ook bij aan het werkplezier. Collega’s op hetzelfde niveau, om lekker mee te sparren, maar ook krijg je als medewerker een mentor toegewezen. In mijn geval is op basis van mijn Learning Me Inc-plan besloten om iemand met veel ervaring op het vlak van Financial Control aan mij te koppelen. Ik ben blij dat ik deze stap heb gezet een paar jaar geleden, want zonder de handvatten van TriFinance had het zo maar langer kunnen duren, voordat ik mijn draai had gevonden.”
Weet jij de bestemming van jouw zoektocht al?
Wij helpen jou daar graag bij! Neem eens een kijkje op onderstaande vacature:
Related content
-
Blog
Behind the scenes: een week op pad met Consultant Jochem van der Zouwen
-
Reference case
Van nieuwe contractmanagementtool naar compleet P2P-project
-
Event
TriFinance PowerBI Challenge: Een verslag van onze spannende dashboard competitie
-
Blog
Van Babyboomers tot Gen Z, Geertje Peneders blik op generatiemanagement
-
Artikel
Groeien bij TriFinance: Persoonlijke ontwikkeling en klantvoordeel hand in hand
-
Reference case
Van theorie naar praktijk: Lean Six Sigma methodiek gebruiken bij de opdrachtgever