Dévouement et positivité, les armes de Bamidele pour laisser sa marque

Un départ sur les chapeaux de roue

Tout s’est passé très vite pour Bamidele. " J’ai déjà reçu une réponse de TriFinance à ma candidature le lendemain matin. Et à peine une semaine après avoir postulé, je signais mon contrat ! 

J’ai été très bien accueilli dès mon premier jour de travail ici. On m’a notamment immédiatement familiarisé avec la culture d’entreprise de TriFinance, et j’ai tout de suite été plongé dans le grand bain, en bon Me inc.®’er, puisqu’un projet m’attendait déjà. "

Des projets variés

Les consultants TriFinance se voient proposer des projets variés, dans des environnements parfois très différents. Un aspect de son travail que Bamidele apprécie beaucoup. " Les projets ne se ressemblent jamais. On ne sait pas toujours tout de suite de quoi il retourne, mais c’est justement ça qui rend les choses intéressantes. Les obstacles aident à grandir et à s’améliorer. J’aime apprendre chaque jour de nouvelles choses, et cet état d’esprit correspond bien aux valeurs de TriFinance. Ici, une personnalité positive et flexible est tout aussi précieuse que les connaissances emmagasinées dans le passé. "

Dévouement et positivité

Cette motivation, Bamidele la combine à une passion pour son travail et une positivité à toute épreuve. " Je n’aime pas quand le travail est bâclé ou quand on se cherche des excuses. Je trouve qu’il est essentiel de faire preuve de dévouement. Je veux laisser une marque sur mes projets et faire la différence auprès des clients. En parallèle, je suis aussi quelqu’un de très positif : je vois toujours le verre à moitié plein. Autant de traits de caractère qui s’inscrivent à nouveau parfaitement dans la culture de TriFinance. Nous sommes tous ici orientés solutions et nous communiquons entre nous de manière ouverte, afin de nous entraider entre collègues tout en servant efficacement nos clients. "

Développer de nouvelles compétences

Bamidele a rapidement constaté que TriFinance accordait une grande importance à l’épanouissement personnel de ses collaborateurs. " L’entreprise suit de près l’évolution de chacun. Chaque année, nous profitons aussi de 4 formations et d’une évaluation approfondie de notre travail. À cette occasion, nous examinons quelles compétences peuvent être améliorées. En ce qui me concerne, j’ai l’intention d’étoffer mes compétences commerciales, après avoir déjà suivi une formation à SAP. "

" Ceux qui ont l’envie d’évoluer et de choisir eux-mêmes la direction de leur carrière bénéficient de l’aide de TriFinance pour atteindre leurs objectifs ", poursuit Bamidele. " Par exemple, j’ai mentionné que je souhaitais aussi améliorer mon néerlandais, et je suis désormais inscrit à un cours de langue ! "

Proposer de nouvelles perspectives

Bamidele entend faire la différence de diverses façons. Et pour cela, il suffit parfois de petites choses. " Je suis un jour arrivé chez un client où tous les collaborateurs mangeaient leur lunch chacun de leur côté. Je leur ai proposé de passer la pause de midi ensemble, afin de profiter de cette petite heure pour partager des informations. Ces pauses sont instantanément devenues plus agréables et plus efficaces, nous épargnant toute une série de mails inutiles. "

" Les consultants sont souvent ceux qui apportent de nouvelles idées, et les clients apprécient cette contribution. En partageant nos connaissances, nous pouvons changer de grandes et de petites choses et laisser entrevoir de nouvelles perspectives pour modifier des schémas devenus parfois quelque peu désuets. "

Expertise et réseau

Dès son premier jour chez TriFinance, Bamidele a pu compter sur l’aide de ses collègues, qui n’ont pas hésité à partager leurs expériences avec lui : " TriFinance est une énorme source de connaissances. Un peu comme Google. Vous avez besoin d’informations dans le cadre d’un projet ? Ces informations sont à portée de main, mais c’est à vous d’aller les chercher. Ajoutez-y une expérience engrangée sur divers projets, et vous obtenez un bagage solide. "

Y a-t-il des aspects de son travail que Bamidele aime moins ? " Je suis quelqu’un de très sociable, c’est pourquoi il m’est toujours difficile de quitter les collègues que j’ai rencontrés chez un client ", explique-t-il. " Mais ce changement régulier de collègues est aussi positif, car à chaque nouvel environnement de travail, j’élargis mon réseau. "

It's time to leave your mark

Vous êtes prêt(e) à prendre votre avenir professionnel en main ? Boostez votre carrière et élargissez vos possibilités avec un rôle de Finance Consultant chez TriFinance. Nous vous y aiderons !